Binnen ons vakgebied zijn er nu veel ontwikkelingen op komst die u als professional werkzaam op het gebied van inkomensverzekeringen en sociale zekerheid zullen gaan raken. Of het nu gaat over het inzicht in de knelpunten van de publieke uitvoering en dienstverlening, de uitkomsten uit het onderzoek naar fundamentele hervormingen dat onderdeel is van het proces om hardheden uit de WIA te verminderen, of de zorgwekkende toename van risico’s in de WGA.
Tijd om de InkomensAdviseurs weer eens bijeen te roepen en met elkaar over deze thema’s te spreken.
Igno Schings, directeur Inkomen Collectief bij Nationale-Nederlanden, gaat vanuit het perspectief van verzekeraar in op diverse ontwikkelingen en uitdagingen die benoemd zijn in het NN Trendrapport Ziekteverzuim & Arbeidsongeschiktheid.
In het rapport wordt gesproken over diverse maatregelen en oplossingen die nodig zijn om tot een betere balans te komen.
Onderwerpen die besproken worden zijn onder andere:
Igno zal vanuit zijn visie toelichten welke van deze maatregelen de grootste bijdrage levert aan het oplossen van het vraagstuk.
Verder gaat Igno in op het effect van de hoge inflatie, stijgende rente, krappere arbeidsmarkt op de schadelast en de premies.
Max Kaspers gaat verder in op zijn visie als actuaris op de zorgwekkende toename van risico’s in de WGA.
Max zal zijn trendanalyse toelichten die is uitgevoerd naar de verwachte ontwikkeling van het WGA-risico. Hierbij is de in-, door- en uitstroom van de WGA geprognotiseerd voor de komende drie jaar.
In die analyse is gekeken naar de ontwikkeling van de belangrijkste oorzaken van arbeidsongeschiktheid. Daarnaast is specifiek gekeken naar de ontwikkeling van long Covid en de verwachte impact van de operationele problemen bij het UWV.
De conclusie is dat het WGA risico aanzienlijk zal toenemen de komende drie jaar als gevolg van de stijgende uitval door psychische klachten.
Tenslotte bepreekt Max hoe verzekeraars en adviseurs, met het vooruitzicht op het komende sluitseizoen, de ontwikkelingen goed kunnen vertalen naar de premiestelling voorzieningen en het advies aan werkgevers.
(L&B Groep is uitgeroepen tot beste advieskantoor in de zakelijke markt 2022 (VVP))
Kees Boer gaat vanuit het perspectief van de inkomensadviseur in op zijn ervaringen vanuit de praktijk. Hij bespreekt de knelpunten en tekortkomingen van het stelsel die hij dagelijks ondervindt en geeft zijn visie aan welke acties benodigd zijn.
Kees gaat ook in op de resultaten van de MKB Verzuim-ontzorgverzekering die gesloten zijn in hun volmacht en waarom het een succes is. Verder benoemt Kees de zin en onzin van lopende discussies en geeft zijn praktische visie op vraagstukken.
SBK is de beleidsdirectie van SZW en fungeert als intermediair tussen wat er in de buitenwereld beleidsmatig gebeurt en de uitvoerende UWV-divisies. Binnen SBK geeft Peter leiding aan het cluster dat zich met de financieringsvraagstukken en de duale stelsels ZW/WGA bezighoudt en is betrokken bij het managementteam van SBK.
Peter heeft een rijke ervaring op het gebied van sociale zekerheidsvraagstukken en was voorheen werkzaam bij de Algemene Vakcentrale, het Verbond van Verzekeraars, Nationale-Nederlanden en ministerie SZW. Bij SZW was hij destijds betrokken bij de overgang van WAO naar WIA.
Peter gaat in op de onderwerpen die zijn besproken door de vorige sprekers en de huidige ontwikkelingen van de sociale zekerheid vanuit het perspectief van UWV. Hij licht de achtergronden van de beschreven scenario’s uit de knelpuntenbrief van UWV toe.
Daarnaast zal Peter ingaan op de wijzigingen in het stelsel van loondoorbetaling en WIA zoals die in het coalitieakkoord staan.
Ter afsluiting is er een paneldiscussie waarbij alle sprekers ingaan op de besproken visies en acties. In dat licht bezien, worden ook de gevolgen en advieskansen voor de inkomensadviseur besproken.
Wanneer: |
Woensdag 31 augustus 2022 |
Voor wie: |
Voor professionals werkzaam op het gebied van inkomensverzekeringen en sociale zekerheid. |
Tijdstip ontvangst: |
Vanaf 13:00. |
Tijdstip aanvang seminar: |
13:30 |
Verwachte eindtijd seminar: |
17:00 |
Netwerkborrel |
Na afloop van de paneldiscussie is er aansluitend een netwerkborrel waarbij u met de aanwezigen en sprekers kunt napraten tot 18:00. |
Netwerkpauze |
Na de tweede spreker, rond 15:00, is er een netwerkpauze van een half uur. Onder het genot van versnaperingen kunt u met de aanwezigen bijpraten. |
Met de auto: |
Komt u met de auto, dan is reserveren van een parkeerplaats gratis, maar wel verplicht. In het aanmeldingsformulier dient uw kenteken op te geven in het vakje ‘kostenplaats’. |
Investeringskosten: |
Voor NVIA-leden is deze bijeenkomst gratis. Voor niet-NVIA leden bedragen de kosten voor dit seminar € 135,- (excl. btw). |
Wijze van betaling: |
Voor niet-NVIA leden zijn er twee manieren om te betalen:
|
Betalingslink (eventbrite) |
|
Betalingsontvangst: |
Voor niet-NVIA leden dienen de kosten 1 werkdag voor het seminar voldaan te zijn. |
Restitutiemogelijkheid: |
Restitutie wordt verleend indien 3 werkdagen voor het seminar de annulering via mail is doorgegeven aan het secretariaat via info@nvia.nl |
Sluitdatum aanmelding: |
29-08-2022 om 18:00 |
Prioriteit aanmelding |
NVIA-leden hebben voorrang bij aanmelding tot 24-08-2020, daarna geldt voor iedereen het principe van ‘vol-is-vol’. |
Aanvullende vragen over dit seminar: |
Graag uw vragen mailen naar: info@nvia.nl |
Directeur Inkomen Collectief Nationale-Nederlanden
"NN Trendrapport Ziekteverzuim & Arbeidsongeschiktheid"
Actuaris NV schade / Senior Consultant at Whayle
"Trendanalyse WGA-risico"
Directie L&B Groep en Bestuurslid NVIA
"Wat wordt het perspectief voor de inkomensadviseur"
Beleidsmedewerker afdeling Strategie, Beleid en Kenniscentrum (SBK) UWV
"Achtergronden van de beschreven scenario’s uit de knelpuntenbrief van UWV"